詳細高企評分標準！2024年蕪湖市高新技術企業(yè)認定申報材料要求及注意事項

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高新技術企業(yè)認定申報條件：

一、企業(yè)資質

在中國境內（不包括港、澳、臺地區(qū)）注冊一年以上的的居民企業(yè)。

二、核心自主知識產(chǎn)權

企業(yè)近三年內通過自主研發(fā)、受讓、受贈、并購等方式，獲得對其主要產(chǎn)品（服務）在技術上發(fā)揮核心支持作用的知識產(chǎn)權的所有權；

專利：發(fā)明、實用新型、非簡單改變產(chǎn)品圖案和形狀的外觀設計（主要是指：運用科學和工程技術的方法，經(jīng)過研究與開發(fā)過程得到的外觀設計）

國家新藥、國家一級中藥保護品種

集成電路布圖設計專有權

植物新品種、國家級農作物品種。

軟件著作權

三、產(chǎn)品（服務）范圍

國家重點扶持的高科技領域

電子信息

生物與新醫(yī)藥

航空航天

新材料

高技術服務

新能源與節(jié)能

資源與環(huán)境

先進制造與自動化

四、科技人員及研發(fā)人員比例

企業(yè)從事研發(fā)和相關技術創(chuàng)新活動的科技人員占企業(yè)當年職工總數(shù)的比例不低于10%

五、研究開發(fā)費用

企業(yè)為獲得科學技術（不包括人文、社會科學）新知識，創(chuàng)造性運用科學技術新知識，或實質性改進技術、產(chǎn)品（服務）而持續(xù)進行了研究開發(fā)活動，且近三個會計年度的研究開發(fā)費用總額占同期銷售收入總額的比例符合如下要求：

最近一年銷售收入小于5,000萬元（含）的企業(yè)，比例不低于5%

最近一年銷售收入在5,000萬元至2億元（含）的企業(yè)，比例不低于4%

最近一年銷售收入在2億元以上的企業(yè)，比例不低于3%

其中，企業(yè)在中國境內發(fā)生的研究開發(fā)費用總額占全部研究開發(fā)費用總額的比例不低于60%

六、高新技術產(chǎn)品（服務）收入

高新技術產(chǎn)品（服務）收入占企業(yè)當年總收入的比例不低于60%；

七、四項綜合指標70分以上

知識產(chǎn)權 30分

研究開發(fā)組織管理水平 20分

科技成果轉化能力 30分

企業(yè)成長性  20分

八、企業(yè)申請認定前一年內未發(fā)生重大安全、重大質量事故或嚴重環(huán)境違法行為。

如何準備高新企業(yè)認定申報材料？

一、申報評估

對照申報條件，確定是否申報還是參加培育；

確定高新認定申報工作的重點及難點。

二、知識產(chǎn)權的歸集

了解知識產(chǎn)權類別，匯總符合條件的知識產(chǎn)權數(shù)量；

軟件著作權與對應的可運行軟件情況；

如果截止到2021年12月底沒有任何知識產(chǎn)權并且2022年申報時皆為當年取得的軟件著作權，那么通過的概率為0；

審閱相關知識產(chǎn)權的時效性與關聯(lián)性。

三、研發(fā)項目的選擇、確定及證明材料的準備

確定可證明公司科研能力的近三年的研發(fā)項目；

根據(jù)已確定的研發(fā)項目確定高新領域（三級領域）；

根據(jù)確定的項目準備立項報告、RD、PS表等技術資料；

確定項目對應的成果轉化資料并補充；

確定需要備案的技術服務合同并進行登記；

企業(yè)高新技術產(chǎn)品（服務）的關鍵技術與技術指標的具體說明書。

四、完善財務數(shù)據(jù)，注意研發(fā)費用歸集、高新收入確認

財務數(shù)據(jù)是反映一個企業(yè)成長性的重要指標，2022年高新認定要考核近三年(2019年-2021年)財務情況，其中2019年、2020年財務數(shù)據(jù)已經(jīng)完成匯算申報，2021年還未進行加計扣除和匯算清繳，因此依據(jù)高新政策規(guī)定，對企業(yè)研發(fā)費用和高新技術產(chǎn)品收入等數(shù)據(jù)需要進行合理核算；

高新技術企業(yè)在做賬方面也有不同，需要特別區(qū)分研發(fā)支出和普通支出，并且體現(xiàn)在賬面上，完善研發(fā)費用輔助賬，在結轉增值稅時也要注意技術有關的稅費是可以免掉的；技術合同符合要求的，建議做技術合同登記，符合條件的既能節(jié)稅，相關收入可認定為高新收入；

另外注意高企研發(fā)費用的范圍與會計核算研發(fā)費用的區(qū)別；

根據(jù)確定的項目核算近三年研發(fā)費用總額；

確定實際高新收入比例。

五、研發(fā)人員及制度材料的整理

確認員工花名冊以及科技人員的比例；

整理部分科技人員學歷、職稱證書等材料；

準備相關人員的社保繳納證明和工資發(fā)放記錄；

整理企業(yè)研發(fā)管理水平的證明材料，包括研發(fā)項目組織管理制度、研發(fā)投入核算體系、產(chǎn)學研協(xié)議、科技成果轉化組織實施與激勵獎勵制度、科技人員績效考核制度等；

整理研發(fā)設備清單及購買發(fā)票。

六、注意高新申報及后續(xù)事項

整體梳理申報材料，不清楚的及時參加培訓或預約輔導；

參加實操培訓，網(wǎng)上填寫并提交申報材料；

提交材料，等待主管單位組織專家評審（部分企業(yè)可能需要核查或補充材料）；

等待公示通過后，領取高新證書；

每年規(guī)定時間內填寫年報（調查）；

證書有效期內注意持續(xù)研發(fā)、知識產(chǎn)權、成果轉化等事項。

研悉企業(yè)現(xiàn)狀，合規(guī)整理高新材料：

一、了解知識產(chǎn)權情況及數(shù)量

申報企業(yè)必須擁有在中國境內授權或審批審定的知識產(chǎn)權，且知識產(chǎn)權在有效保護期內。知識產(chǎn)權權屬人應為申請企業(yè)；不具備知識產(chǎn)權的企業(yè)不能認定為高新技術企業(yè)；

高企認定中，對企業(yè)知識產(chǎn)權情況采用分類評價方式，分為Ⅰ類和Ⅱ類。

Ⅰ類：授權發(fā)明專利、植物新品種、國家級農作物品種、國家新藥、國家一級中藥保護品種和集成電路布圖設計專有權；

Ⅱ類：實用新型專利、外觀專利、軟件著作權（Ⅱ類的知識產(chǎn)權在申請高企時，僅限使用一次）。

授權專利優(yōu)先排列，正在受理的知識產(chǎn)權可以體現(xiàn)企業(yè)的知識產(chǎn)權的延續(xù)性和成長性，對專家評審時的能起到一定的主觀作用。

在申請高企及高企資格存續(xù)期內，如果知識產(chǎn)權有多個權屬人時，只能由一個權屬人在申請時使用；專利的有效性以企業(yè)申請認定前獲得授權證書或授權通知書并能提供繳費收據(jù)為準。

二、了解RD、PS表分類情況

RD表是企業(yè)的研發(fā)項目，分類技巧如下：

根據(jù)企業(yè)實際研發(fā)項目分類；

根據(jù)企業(yè)取得的知識產(chǎn)權進行分類；

注：要與企業(yè)的內部立項或者外部立項數(shù)量、名稱、項目參與的人員、研發(fā)費用預算等保持一致。

PS表是指高新收入，分類技巧如下：

根據(jù)產(chǎn)品類別分類；

根據(jù)產(chǎn)品或服務的關鍵技術進行分類；

注：要與研發(fā)項目、專項審計報告、知識產(chǎn)權、成果轉化等相互印證。

三、了解科技成果轉化情況

科技成果轉化只能按照一個成果對應一個轉化，要想獲得高分必須產(chǎn)生多個不同的科技成果，高新技術企業(yè)認定中的科技成果的特點：

有相關的研發(fā)項目支持；

具有實用價值；

創(chuàng)新性與先進性；

具有獨立、完整的內容和存在形式，如新產(chǎn)品、新工藝、新材料以及科技報告等；

通過專利審查、專家鑒定、檢測、評估或者市場以及其它形式的社會確認。

四、整理人力資源情況表

數(shù)據(jù)跟“主要情況表”中數(shù)據(jù)一致；

人員數(shù)據(jù)跟提供的附件證明材料保持一致；

企業(yè)職工總數(shù)包括企業(yè)在職、兼職和臨時聘用人員。在職人員可以通過企業(yè)是否簽訂了勞動合同或繳納社會保險費來鑒別；兼職、臨時聘用人員全年須在企業(yè)累計工作183天以上；

企業(yè)當年職工總數(shù)、科技人員數(shù)均按照全年月平均數(shù)計算。

月平均數(shù)＝（月初數(shù)＋月末數(shù)）÷2

全年月平均數(shù)＝全年各月平均數(shù)之和÷12

注意：企業(yè)備查主要材料

（1）知識產(chǎn)權證書及可運行的軟件

（2）科技成果轉化證明材料

（3）研發(fā)活動證明材料

（4）研發(fā)費用明細賬及相關憑證

（5）高新收入證明材料

（6）科技人員的相關證明材料

（7）產(chǎn)學研合作證明材料

（8）檢查部門要求的其他資料

高新技術企業(yè)稅收優(yōu)惠資格有效期為三年，許多企業(yè)重視申報，忽視資格維持，從而帶來潛在的稅務風險。根據(jù)《高新技術企業(yè)認定管理辦法》要求，“科技部、財政部、稅務總局建立隨機抽查和重點檢查機制，加強對各地高新技術企業(yè)認定管理工作的監(jiān)督檢查?！币虼?，企業(yè)不僅要重視認定時資料的準備，更應當注重資格維持，為期滿后重新認定及后續(xù)可能面臨的檢查做好充分準備。

高新技術企業(yè)認定評分標準：

企業(yè)創(chuàng)新能力主要從知識產(chǎn)權、科技成果轉化能力、研究開發(fā)組織管理水平、企業(yè)成長性等四項指標進行評價。各級指標均按整數(shù)打分，滿分為100分，綜合得分達到70分以上（不含70分）為符合認定要求。

知識產(chǎn)權（≤30分）

由技術專家對企業(yè)申報的知識產(chǎn)權是否符合《認定辦法》和《工作指引》要求，進行定性與定量結合的評價。

科技成果轉化能力（≤30分）

依照《促進科技成果轉化法》，科技成果是指通過科學研究與技術開發(fā)所產(chǎn)生的具有實用價值的成果（專利、版權、集成電路布圖設計等）?？萍汲晒D化是指為提高生產(chǎn)力水平而對科技成果進行的后續(xù)試驗、開發(fā)、應用、推廣直至形成新產(chǎn)品、新工藝、新材料，發(fā)展新產(chǎn)業(yè)等活動。

科技成果轉化形式包括：自行投資實施轉化；向他人轉讓該技術成果；許可他人使用該科技成果；以該科技成果作為合作條件，與他人共同實施轉化；以該科技成果作價投資、折算股份或者出資比例；以及其他協(xié)商確定的方式。

由技術專家根據(jù)企業(yè)科技成果轉化總體情況和近3年內科技成果轉化的年平均數(shù)進行綜合評價。同一科技成果分別在國內外轉化的，或轉化為多個產(chǎn)品、服務、工藝、樣品、樣機等的，只計為一項。

研究開發(fā)組織管理水平（≤20分）

由技術專家根據(jù)企業(yè)研究開發(fā)與技術創(chuàng)新組織管理的總體情況，結合以下幾項評價，進行綜合打分。

（1）制定了企業(yè)研究開發(fā)的組織管理制度，建立了研發(fā)投入核算體系，編制了研發(fā)費用輔助賬；（≤6分）

（2）設立了內部科學技術研究開發(fā)機構并具備相應的科研條件，與國內外研究開發(fā)機構開展多種形式產(chǎn)學研合作；（≤6分）

（3）建立了科技成果轉化的組織實施與激勵獎勵制度，建立開放式的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺；（≤4分）

（4）建立了科技人員的培養(yǎng)進修、職工技能培訓、優(yōu)秀人才引進，以及人才績效評價獎勵制度。（≤4分）

企業(yè)成長性（≤20分）

由財務專家選取企業(yè)凈資產(chǎn)增長率、銷售收入增長率等指標對企業(yè)成長性進行評價。企業(yè)實際經(jīng)營期不滿三年的按實際經(jīng)營時間計算。計算方法如下：

（1）凈資產(chǎn)增長率

凈資產(chǎn)增長率＝1/2（第二年末凈資產(chǎn)÷第一年末凈資產(chǎn)＋第三年末凈資產(chǎn)÷第二年末凈資產(chǎn)）-1

凈資產(chǎn)= 資產(chǎn)總額 － 負債總額

資產(chǎn)總額、負債總額應以具有資質的中介機構鑒證的企業(yè)會計報表期末數(shù)為準。

（2）銷售收入增長率

銷售收入增長率＝1/2（第二年銷售收入÷第一年銷售收入＋第三年銷售收入÷第二年銷售收入）-1

以上兩個指標分別對照下表評價檔次（ABCDEF）得出分值，兩項得分相加計算出企業(yè)成長性指標綜合得分。

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